Hierbij ontvang je de Up2Date voor de maand oktober. In deze Up2Date bespreekt Anna Schingenga een uitspraak van de rechtbank Noord-Holland, waarin de vraag centraal staat of een ontslag op staande voet rechtsgeldig is gegeven. Blijft het ontslag overeind van een manager die zich schuldig heeft gemaakt aan seksueel grensoverschrijdend gedrag?